Kategorie: New Work

new work | social collaboration | agile methods | digital learning

Umweltsensibilität – Schlüssel zur Zusammenarbeit

Lesezeit: 4 Minuten
In Zeiten eines dynamischen technologischen Fortschritts, verändert sich die Art der Arbeit überdurchschnittlich schnell. der Focus liegt dabei in der Zusammenarbeit. Doch was zeichnet eine gute Zusammenarbeit aus? Je größer ein Team, eine Abteilung, ein Bereich oder am Ende die Organisation wächst, desto schmerzhafter ist der Weg den die Beteiligten bestreiten. Zusammenarbeit heißt nicht blindes…
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Working out loud – arbeite und rede darüber und das „laut“!

Lesezeit: 3 Minuten
Gedanken-Gefängnisse und Silo-Denken unter dem Motto „Wissen ist Macht“ gehören in der heutigen Zeit eigentlich in die Mülltonne. Eigentlich… denn leider sind diese Einstellungen von Kollegen und Vorgesetzten noch sehr präsent in den Unternehmen. Eine Bewegung mit der Bezeichnung „Working out loud“ sagt diesem denken den Kampf an. Doch was ist den dieses „Working out…
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Weekly Team Planner Canvas | Transparenz und Fokussierung

Lesezeit: 3 Minuten
Teams die eine hohe Transparenz ermöglichen und die tägliche Fokussierung vorantreiben, sind erfolgreicher, produktiver und effektiver. Doch wie schaffen es Teams sich so zu organisieren und Ihre Aktivitäten im Team sichtbar zu machen, damit ein einheitliches Verständnis für eine erfolgreiche Arbeit geschaffen wird? Eins der vielen Instrumente um Transparenz und Fokussierung zu erhöhen ist das…
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Wer hat den Ball? von Thomas Fritzsche

Lesezeit: 2 Minuten
Mitarbeiter die reinen „Dienst nach Vorschrift“ machen, nicht mal 5% mehr geben, oder keine Selbstverantwortung sehen bzw übernehmen… welche Führungskraft kennt das nicht. Hier setzt der Autor Thomas Fritzsche mit seinem Buch „Wer hat den Ball?“ an und gibt dem Leser ein sowohl einfaches und schnell erlernbares Werkzeug an die Hand. Der Inhalt des Buches,…
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Teams in die agile Arbeitswelt einführen mit dem Ubongo Flow Game

Lesezeit: 4 Minuten
Immer häufiger stehen Mitarbeiter und gerade Führungskräfte vor der Herausforderung Arbeitsmethodiken und Organisationsprinzipien effizienter und damit oft auch agiler zu gestalten. Doch wie schafft man ein Verständnis für eine agile Arbeitswelt? Natürlich kann man sich durch Lektüre und Coaches ein gutes Fachwissen aneignen. Aber um eine tiefe Überzeugung und eine Begeisterung herbeizuführen ist das praktische…
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